Cần tạo điều kiện, môi trường thuận lợi cho tài năng trẻ phát huy
09:41 01/07/2016 1183
3 Phong trào Tối ngày 30/6, tại TP.HCM, Trung ương Đoàn TNCS Hồ Chí Minh đã tổ chức Tổng kết lớp tập huấn công tác tài năng trẻ năm 2016 khu vực phía Nam, với sự tham dự của Bí thư BCH Trung ương Đoàn Nguyễn Anh Tuấn.
Phát biểu tại buổi tổng kết, Bí thư BCH Trung ương Đoàn Nguyễn Anh Tuấn cho rằng: “Đến với tập huấn này, mặc dù mỗi người ở nhiều cương vị công tác khác nhau nhưng tựu trung lại đều hướng đến tập hợp, bồi dưỡng và phát triển tài năng trẻ ở đơn vị mình công tác ngày một tốt hơn. Sau lớp tập huấn này, những người tham gia lớp học này cần liên kết những cách làm hay để chia sẻ kinh nghiệm với nhau trong việc đào tạo, ươm mầm tài năng trẻ”.
Cũng theo đồng chí Nguyễn Anh Tuấn, cần tạo điều kiện, môi trường thuận lợi cho tài năng trẻ phát huy. Bên cạnh nên đưa những tài năng vào hoạt động thực tiễn, cũng như giới thiệu, kết nối những sáng kiến của bạn trẻ đến với các cơ quan, đơn vị để tìm đầu ra cho những sản phẩm, mô hình sáng tạo đi vào thực tế cuộc sống.
Cũng theo đồng chí Nguyễn Anh Tuấn, cần tạo điều kiện, môi trường thuận lợi cho tài năng trẻ phát huy. Bên cạnh nên đưa những tài năng vào hoạt động thực tiễn, cũng như giới thiệu, kết nối những sáng kiến của bạn trẻ đến với các cơ quan, đơn vị để tìm đầu ra cho những sản phẩm, mô hình sáng tạo đi vào thực tế cuộc sống.
 |
| Bí thư BCH Trung ương Đoàn Nguyễn Anh Tuấn (thứ 3, từ trái sang) trao giấy chứng nhận hoàn thành chương trình tập huấn công tác tài năng trẻ cho những cán bộ làm công tác dẫn dắt, kết nối và ươm tạo tài năng trẻ của các tỉnh phía Nam. |
Đồng chí Nguyễn Anh Tuấn lưu ý: “Lâu nay, chúng ta chỉ dừng lại ở công tác tuyên dương tài năng trẻ, chứ công tác hậu tuyên dương thì tôi nghĩ rất quan trọng và chúng ta cũng phải tính toán để nuôi dưỡng, đào tạo tài năng phát triển đi đến đỉnh cao”.
Đồng chí Nguyễn Anh Tuấn cho biết thêm, “Quan trọng nhất trong công tác tài năng trẻ hiện nay là tập hợp, kết nối những tài năng thực sự vào với tổ chức Đoàn của chúng ta. Đây làm không phải ngày một ngày hai là làm được, mà nó đòi hỏi người làm công tác kết nối, tập hợp tài năng phải có sự kiên trì, bền bĩ, có kế hoạch cụ thể, rõ ràng”.
Trong khi đó, PGS-TS Phan Thanh Bình, Giám đốc Đại học Quốc gia TP.HCM nêu quan điểm: “Tài năng trẻ phải có cá tính mạnh mẽ, bản lĩnh, sáng tạo và có tư duy độc lập. Làm sao mỗi người tài là một bản ngã, một cái tôi sinh động và phải có một cái riêng không giống với cái riêng nào”.
Theo PGS-TS Phan Thanh Bình, một cá nhân tài năng phải có kỹ năng dẫn dắt tập thể, làm việc nhóm và tranh luận đến tận cùng của vấn đề mà tập thể đặt ra”.
Dịp này, thay mặt Ban Bí thư Trung ương Đoàn, Bí thư BCH Trung ương Đoàn Nguyễn Anh Tuấn đã trao giấy chứng nhận hoàn thành chương trình tập huấn công tác tài năng trẻ cho hơn 60 cán bộ làm công tác dẫn dắt, kết nối và ươm tạo tài năng trẻ của các tỉnh phía Nam.
Trước đó, các cán bộ công tác tài năng trẻ sẽ được một số nhà khoa học, những người có trách nhiệm, doanh nhân thành đạt chia sẻ, thảo luận xung quanh các chuyên đề như: Quán triệt nội dung các chủ trương, quan điểm của Đảng và Nhà nước về nhân tài, tài năng trẻ sau Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ 12; thực trạng công tác tài năng trẻ của Đoàn và những trọng tâm chiến lược trong thời gian tới; tài năng trẻ đam mê sáng tạo và khởi nghiệp vì cộng đồng; kinh nghiệm công tác đoàn kết, tập hợp tài năng trẻ của TP.HCM.
Song song đó là các chuyên đề như: cách thu hút, phát triển tài năng trẻ của một số nước trên thế giới để làm kinh nghiệm cho chúng ta; ươm mầm tài năng doanh nhân trẻ từ hoạt động hỗ trợ thanh niên khởi nghiệp; các giải pháp nâng cao hiệu quả công tác tài năng trẻ Việt Nam hiện nay.
Tweet
Đồng chí Nguyễn Anh Tuấn cho biết thêm, “Quan trọng nhất trong công tác tài năng trẻ hiện nay là tập hợp, kết nối những tài năng thực sự vào với tổ chức Đoàn của chúng ta. Đây làm không phải ngày một ngày hai là làm được, mà nó đòi hỏi người làm công tác kết nối, tập hợp tài năng phải có sự kiên trì, bền bĩ, có kế hoạch cụ thể, rõ ràng”.
Trong khi đó, PGS-TS Phan Thanh Bình, Giám đốc Đại học Quốc gia TP.HCM nêu quan điểm: “Tài năng trẻ phải có cá tính mạnh mẽ, bản lĩnh, sáng tạo và có tư duy độc lập. Làm sao mỗi người tài là một bản ngã, một cái tôi sinh động và phải có một cái riêng không giống với cái riêng nào”.
Theo PGS-TS Phan Thanh Bình, một cá nhân tài năng phải có kỹ năng dẫn dắt tập thể, làm việc nhóm và tranh luận đến tận cùng của vấn đề mà tập thể đặt ra”.
Dịp này, thay mặt Ban Bí thư Trung ương Đoàn, Bí thư BCH Trung ương Đoàn Nguyễn Anh Tuấn đã trao giấy chứng nhận hoàn thành chương trình tập huấn công tác tài năng trẻ cho hơn 60 cán bộ làm công tác dẫn dắt, kết nối và ươm tạo tài năng trẻ của các tỉnh phía Nam.
Trước đó, các cán bộ công tác tài năng trẻ sẽ được một số nhà khoa học, những người có trách nhiệm, doanh nhân thành đạt chia sẻ, thảo luận xung quanh các chuyên đề như: Quán triệt nội dung các chủ trương, quan điểm của Đảng và Nhà nước về nhân tài, tài năng trẻ sau Đại hội Đảng toàn quốc lần thứ 12; thực trạng công tác tài năng trẻ của Đoàn và những trọng tâm chiến lược trong thời gian tới; tài năng trẻ đam mê sáng tạo và khởi nghiệp vì cộng đồng; kinh nghiệm công tác đoàn kết, tập hợp tài năng trẻ của TP.HCM.
Song song đó là các chuyên đề như: cách thu hút, phát triển tài năng trẻ của một số nước trên thế giới để làm kinh nghiệm cho chúng ta; ươm mầm tài năng doanh nhân trẻ từ hoạt động hỗ trợ thanh niên khởi nghiệp; các giải pháp nâng cao hiệu quả công tác tài năng trẻ Việt Nam hiện nay.
.JPG)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
